Вакансия: менеджер по персоналу в Санкт-Петербурге

Требования:

- М/Ж от 18 до 28 лет;
- Высшее или неполное высшее образование;
- Личные качества: коммуникабельность, навыки самопрезентации, энергичность, обучаемость, креативность, дипломатичность, приятная внешность, умение управлять аудиторией;
- Опыт работы в сфере общения;
- Продвинутый пользователь ПК.

Обязанности:

- Поиск персонала на различные позиции;
- Проведение телефонных и личных собеседований;
- Размещение информации о вакансиях на сайтах и в печатных СМИ;
- Подготовка и проведение обучающих тренингов;
- Посттренинговое сопровождение сотрудников и их адаптация;
- Координация работы сотрудников.

Условия:

- Заработная плата: 25000 р. + премия;
- Гибкий график: 30-35 часов в неделю (есть возможность совмещать с учёбой);
- Оплачиваемый испытательный срок в качестве консультанта-курьера (3 недели). Прохождение обязательно;
- Бесплатное обучение;
- Карьерный рост;
- Возможность прохождения преддипломной практики;
- Дружный молодой коллектив.